涡阳县人力资源和社会保障局
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索引号: 11341621003176319X/202501-00058 组配分类: 监督保障
发布机构: 涡阳县人力资源和社会保障局 主题分类: 劳动、人事、监察 / 公民 / 报告
名称: 涡阳县人社局2024年度基层政务公开标准化规范化工作总结 文号:
发文日期: 2025-01-31 发布日期: 2025-01-31
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组配分类: 监督保障
发布机构: 涡阳县人力资源和社会保障局
主题分类: 劳动、人事、监察 / 公民 / 报告
名称: 涡阳县人社局2024年度基层政务公开标准化规范化工作总结
文号:
发文日期: 2025-01-31
发布日期: 2025-01-31
涡阳县人社局2024年度基层政务公开标准化规范化工作总结
发布时间:2025-01-31 16:55 信息来源:涡阳县人力资源和社会保障局 浏览次数: 字体:[ ]

根据省、市、县政务公开工作要求,现就基层“两化”领域中就业创业和社会保险领域基层政务公开工作开展情况总结如下:

一、工作开展情况

(一)强化组织领导

我局高度重视基层政务公开标准化规范化工作,为保证工作顺利开展,成立了以局分管领导为组长的基层政务公开标准化规范化工作领导小组,安排局办公室专人牵头负责公开标准目录的编制、执行、管理、服务等具体工作。形成了分管领导具体抓,具体工作专人抓,一级抓一级,层层抓落实的良好工作格局。切实将全面推进基层政务公开标准化规范化工作作为深化“放管服”改革、加强人社系统行风建设的重要抓手,做好政策解读,积极宣传,探索群众参与模式,结合就业创业和社会保险领域的新任务、新要求、新政策,及时对就业创业和社会保险领域基层政务公开事项进行调整完善。

(二)全面安排部署

一是召集各相关部门召开专题工作会议,对政务公开工作进行安排部署,明确了两大领域基层政务公开事项的主要内容、依据、时限、渠道、载体、对象、方式和时间节点,充分发挥县人民政府门户网站“主阵地”作用。

二是编制基层政务公开目录。根据国务院、省、市、县相关要求,结合我县工作实际制定就业创业和社会保险领域基层政务公开事项指引目录,增强信息公开的准确性、权威性。

(三)落实工作重点

一是认真梳理政务公开事项。结合本系统工作实际,全面梳理公开事项,完善公开目录,并根据单位职责变化及时进行动态更新调整,及时、准确地公开政府信息。

二是优化工作流程。梳理政府信息发布、政策解读、回应关切、公众参与、监督考核等工作流程。

二、存在的困难和问题

我局通过之前的努力,在就业创业和社会保险领域“两化”工作取得了一定的成绩,但也还存在着一些困难和问题。主要困难在于部门事项较为繁多,人手略显不足,政务公开专业人才尤其缺乏,参与政务公开的专职化人员少,大多数人员属兼职,缺乏专门的系统化培训。

三、下一步工作安排

我们将认真分析,创新举措,分类施策,全面提升我局政务公开工作水平。

一是办公室积极与各相关部门对接,获取信息来源,提升信息发布的数量与质量,同时及时与上级业务部门进行沟通交流,寻求业务指导,紧密围绕与群众关系密切的两大领域服务事项,积极探索高效、便捷的公开方式,让群众看得到、听得懂、易获取、能监督、好参与。

二是坚持“最全面、最切合实际、动态补充、逐步完善”的原则,从公开领域、公开事项、公开内容等方面,统一规范就业创业和社会保险领域标准事项目录的格式和要求,完善管理和内容保障机制,提升网站管理和内容保障水平。

三是丰富公开方式。以社会需求为导向,做到基层政务公开方式的灵活多样,充分发挥政府网站、政务新媒体等平台作用,及时主动多渠道广泛发布,方便群众查询获取,提升政府信息传播力和影响力。

 

 

 

                      涡阳县人力资源和社会保障局

 202412月31日