涡阳县文旅体局2023年度政务公开重点工作任务推进情况

工作任务

具体内容

责任单位

完成情况

一、助力优化营商环境。

围绕民营企业办事创业中的堵点难点痛点，及时回应关切和解决问题。深化重要决策制定、重要部署执行、行政执法信息公开，完善办事公开制度，提高政务服务透明度和便利度，以公开强监督，让权力运行更阳光。

文旅体局

及时主动回应关切和解决问题，行政执法信息每周公开一次，提高政务服务透明度和便利度。

二、助推扩大内需。

强化扩大消费政策信息公开，加大餐饮、住宿、文化、旅游、体育等生活服务消费信息的公开力度，促进消费加快恢复。

文旅体局

在公共服务栏目中发布了元旦期间全县各景区累计接待游客13242人次数据。

三、开展重点领域专项提升行动。

定期对重点领域政务公开负责人进行业务轮训，不断提升重点领域信息公开整体水平。

县本级重点领域相关单位

按照要求，已定期对重点领域政务公开负责人进行业务学习。

聚焦群众和市场主体需求，从目录编制、平台建设、工作机制等方面深化重点领域信息公开，全面提升公开质量和效果。

县重点领域相关单位

按照要求，已积极完善广播电视领域、新闻出版版权领域、旅游领域等栏目，设置规范合理，进一步提高栏目公开。

四、推进民生信息公开。

及时公开促进就业创业、就业供求信息，做好农民工、退役军人、就业困难人员就业帮扶信息公开工作。持续加大实施10项暖民心行动信息公开和宣传推广力度，提升群众有感度、满意度。

文旅体局

在公共服务中发布开展快乐健身活动，宣传和倡导科学健身理念，不断提高广大群众主动参与各项体育健身的意识。

五、总结基层“两化”经验。

对基层政务公开标准化、规范化工作进行总结，推广各地好做法、好经验。落实基层政务公开专区建设标准，优化专区功能和布局，提升服务水平。加强政策咨询综合服务窗口建设，进一步完善咨询答复工作机制，做到有问能答，有问必答。全面做好惠民惠农资金发放等信息公开，推进基层政务公开向村(居)延伸。抓好国务院有关部门出台的基层“两化”新增领域标准目录指引的落实，着力提升基层公开水平。

县本级“两化”领域各责任单位等

加主动强政策咨询综合服务窗口建设，完善咨询答复工作机制，及时做到有问能答，有问必答。

六、优化政务信息管理。

加快政策文件库建设，对行政规范性文件进行全面清理，集中规范发布现行有效规范性电子版本。

县直各单位

按照要求，规范我局相关政策文件库建设。

七、深化政策解读。

对重要政策性文件，注重运用客观数据、生动实例，采取图表、动漫、视频等方式进行形象化、通俗化解读，从政策背景、重点任务、落实措施等方面说清讲明，及时准确传递权威信息和政策意图，避免误解误读。

县直各单位

已按要求进行政策性文件解读，逐步完善政策栏目。

拓宽解读渠道，充分运用政府网站、政务新媒体、政务公开专区、政务服务大厅等渠道，积极协调主要新闻媒体转发转载政策解读，不断提高政策到达率和知晓度。对群众企业关心关注的重要政策，推动“集成式”解读、“专题式”发布，全链条、全方位、全景式展示政策信息。

县直各单位

充分运用政府网站、政务新媒体、、政务服务大厅等渠道，及时进行政策解读，提高群众知晓度。

八、做好基础工作。

平稳做好机构改革后的新调整单位的政务公开工作，及时公开职责调整变化情况，依法公开本机构的职能等信息，制定更新公开目录。

县直各单位

按照要求，及时公开职责调整变化情况。

依法依规办理政府信息公开申请，做好行政复议答复和行政诉讼答辩工作，防范法律风险。

县直各单位

暂未接到办理政府信息公开申请，无行政复议答复和行政诉讼答辩工作。

规范做好政府信息公开工作年度报告编制发布工作，将年度重点工作任务落实情况纳入年报，确保体例规范、数据准确，接受社会监督。

县直各单位

按照政府办公室要求，按时完成上报。

增强保密意识，依法依规做好政府信息公开保密审查工作。

县直各单位

定期开展自查工作，目前无涉密内容，并加强后期保密审查工作。

九、强化监督考核。

认真抓好清单落实工作，明确责任主体，把握工作进度安排，确保各项任务落实落细。

县直各单位

按照室要求，严格做好清单落实工作，确保任务按时保质保量完成。

加强业务能力建设，开展政务公开工作培训和研讨活动。加强对行政机关工作人员特别是领导干部培训。加强政务公开业务培训，灵活采取集中授课、点对点指导、视频会议、线上答疑等方式组织培训活动。开展跨地区业务交流，鼓励“走出去”“请进来”，学习借鉴先进地区经验做法。

县直各单位

我局安排工作人员参加2023年政务公开工作培训会，同时做了详细记录，真正学会该系统的熟练操作，保证日常工作使用。并根据要求，增强做好政务公开工作的责任感，进一步提升政务公开整体水平。

严格落实将政务公开纳入政府目标管理考核体系且分值权重不低于4%的要求，优化考核方式方法，让数据多“跑路”，让考核寓日常，切实减轻基层负担。强化结果运用，对政务公开工作成效突出的有关先进单位及个人予以表扬，对于工作推诿、落实不力的，取消年度评优资格。

县直各单位

按照政府办公室要求，认真做好政务公开栏目，提高思想认识，及时完善各栏目信息，履行政务公开考核要求。