涡阳县人力资源和社会保障局就业促进和职业能力建设股（协调督查股）

部门职责：拟订并实施就业规划和年度计划。贯彻实施劳动者平等就业、农村劳动力转移就业和跨地区有序流动等政策办法，健全公共就业服务体系。指导和规范公共就业服务信息管理。贯彻执行高校毕业生就业政策。贯彻执行就业援助和特殊群体就业政策。贯彻实施就业专项资金使用管理办法。拟订全县人力资源市场、人力资源服务业发展和人力资源流动的政策规划并组织实施，建立统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动、有效配置。实施高技能人才培养和激励政策。指导和监督县级就业人才服务机构开展工作，指导人力资源社会服务机构管理工作。贯彻执行技能人才培养、评价、使用和激励政策。拟订全县城乡劳动者职业培训政策规划并组织实施。在国家职业教育工作方针政策指导下，规划全县职业技能培训开展工作。贯彻执行职业技能资格和职业技能鉴定制度。贯彻实施国家职业分类、职业技能标准。贯彻实施农民工工作综合性政策和规划，推动相关政策落实，维护农民工合法权益。协调处理涉及农民工的重点难点问题和重大事件。指导和协调农民工工作信息建设。承担县农民工工作联席会议的具体工作。承担全县实施共享发展行动专项小组办公室工作。拟订全县促进城镇居民增收政策和规划，指导有关政策落实和评价工作。负责人力资源社会保障领域重点项目和重要工作的组织协调、宣传指导和督查督办。

股长：王洋

办公地点：涡阳县乐行路人力资源和社会保障局五楼   

办公时间：工作日上午8：00-12:00，下午：14:30-17:30    

联系电话：0558-7233703

邮箱：ahgyrsj@163.com